新入社員のざれごと①外部研修のメリット・デメリット
こんにちは。
本当は昨日更新しようと思ったんですけど、
PCの状況が悪く、断念。。。
しっかり、今日は復活しています!
さて、そんな私ですが、
東京に来て、2週間、
入社式を終えてから、1週間、
経ちました。
今は新人研修を受けています。
先週までは、ほかの企業との合同の外部研修でした。
正直、
「楽しかった」(笑)
なんせ、学ぶことが多かった。
特にわかっている、理解しているのに
実践できないことが多く、
叱られ続ける毎日で反省しっぱなしの5日間でした。
でも、今回の外部研修は実りの多いものでした。
内部の研修だけでは
手に入れるできないものも多くありました。
目次
- 外部研修のメリット①人脈づくり
- 外部研修のメリット②一般的な視点
- 外部研修のメリット③レベルの高い人材と会える
- 外部研修のデメリット①内容が抽象的
- 外部研修のデメリット②研修費用がかかっている
- まとめ
外部研修のメリット①人脈づくり
私の業界は過去に紹介した通り、
不動産の業界で主にリノベーションを行っています。
しかし、
従業員の少なさや業務内容を考えると、
どうしても他の業界との接点を築きにくいです。
今回の研修では、
化粧品、IT、人材派遣、印刷、歯科ディーラーと
様々な業種・業界の新入社員が参加していました。
明るく振る舞うタイプですが、
引っ込み思案系な自分としては、
たくさんの人と接点を頂きましたが、
なかなか連絡先を交換するまでには至らなかったです。
ピュアだな…(笑)
外部研修のメリット②一般的な視点
今回は新人研修ということで、
考え方やマナーの基礎基本を中心に行いました。
また様々な業種・業界から集まったメンバーなので、
企業・業界に特化したものではなく、
「社会人としてこれだけは押さえておくべき」
という内容ものでした。
自社の常識が必ずしも、
社会の常識とは限らない現代社会において
この観点は重要だったと思います。
外部研修のメリット③レベルの高い人材と会える
①の人脈づくりの欄と被るところもありますが、
「こいつできるな」という新入社員も多かったです。
特に今回の新人研修では、
ITの業界から来た企業の社員たちは
みんな賢かったです。
後で調べると、
イベントや都市計画におけるデザイン企画を
webで作成するような企業で、
仕事のレベルが高い印象を受けました。
グループで同じチームにはなりませんでしたが
1つ1つの機転の利きよう、
学習能力の高さ、振る舞い方、
などなど勉強になることばかりでした。
ここまでは外部研修のメリットを紹介しましたが、
いいことばかりでもありませんでした。
外部研修のデメリット①内容が抽象的
メリットの②で一般的ということがありましたが、
裏返すと内容はものすごく抽象的でした。
特に感じたのがマナーの部分です。
就職活動のときですら、
姿勢やお辞儀の角度などは午前中丸々一杯使って
教えてもらったの覚えていますが、
今回は30分かからないほどで、
あっさりと終わってしまいました。
むしろ新入社員のほうから、
「ここはどうしたらいいですか」という意見が多いぐらいでした。
外部研修のデメリット②研修費用がかかっている
これは研修をやりながら学んだのですが、
研修にも多大なコストがかかっていました。
今回の講師は外部講師ということで、
講師の方にも別途で費用がかかっているようです。
私たちはいるだけでコストである
ということを改めて実感させられました。
まとめ
今回の外部研修では、
学びになるところが多かったと感じています。
自社の研修だけでは学びえないところまで
特に社会人として社会の常識としての勉強を
学ぶことができたと実感できています。
時刻が変わって、
今日からは自社研修とともに、
テストも控えているので、
今日はこれまでにさせて頂きます。
あでぃおす。
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